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Maitriser l’analyse des candidatures et des offres d’un marché public et privé de travaux (code ATTRI)

distanciel et présentiel

Objectif :

Acquérir les règles et les méthodes incontournables d’analyse permettant de justifier des choix des titulaires à un marché public

Votre formateur, un spécialiste de la commande publique :

Cette formation est dispensée par un responsable des marchés publics au sein d’un établissement public. Son expertise vous donne l’assurance d’une pratique efficace et sécurisée des marchés public

Pré-requis:

Aucun

Public visé :

Personnels techniques, administratifs,  juridiques d’entreprise privé ou entité publique , cabinet d’architecture, bureau d’étude

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Programme
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Prix :

890€

Points clefs de la formation

objectif picto

Durée : 2 jour

présentielle

Formation présentielle

objectif picto

Formation distancielle

inter

Inter-entreprises

intra

Intra entreprises

Méthodologie pédagogique

  • Méthode applicative : Étude de cas
  • Analyse de dossier d’appel d’offre, cas pratique….

Moyens pédagogiques

  • Infrastructure d’accueil (salle, ordinateurs portables, accès Internet, vidéo-projecteur, supports de cours papier et dématérialisés…)
  • Évaluation de la formation : L’évaluation par les participants des aquis de la formation s’effectue par QCM et études de cas

Programme de la formation

Introduction

  • Définition d’un marché public et des différents contrats publics
  • Les principes fondamentaux de la commande publiqueIntroduction
  • Le contrat et les marchés publics, les obligations des parties
  • Actualité des marchés publics
  • Les acteurs : rôles et missions (acheteurs, publics, pouvoir adjudicateur, prescripteur, commission d’appel d’offres…)

Les critères et les pondérations

Corrélation des critères en fonction des résultats de l’analyse du besoin et du cahier des charges fonctionnel
Les critères autorisés et interdits
Les pondération obligatoire
Focus sur les variantes et les prestations éventuelles (PSE)
La rédaction du règlement de la consultation (RC)
ÉTUDE DE CAS

Analyse et sélection des candidatures

• Les informations pouvant être demandées aux candidats (Arrêté du 22 mars 2019)
• La candidature standard et la simplification des candidatures, Document Unique de Marché public Européen (DUME)
• La sélection des candidatures : vérification des capacités financières, techniques et professionnelles
• Les conditions de régularisation
•  ÉTUDE DE CAS tableaux d’analyse de l’examen des candidatures

Analyse et sélection des offres

  • L’analyse du critère  prix ou le coût global / coût du cycle de vie
  • L’analyse des offres au regard des critères annoncés
  • L’analyse des variantes et des prestations éventuelles (PSE)
  • La détection et le traitement des offres anormalement basses
  • Le traitement des résultats et le classement des offres
  • La négociation des offres
  • les conditions de demande de précision et de régularisation des offres
  • ETUDE DE CAS tableaux d’analyse de l’examen des offres

L'achèvement de la phase de sélection des candidatures et des offres

  • La mise au point
  • Le rôle et la composition de la commission d’appel d’offres (CAO)
  • La lettre de rejet et l’attribution du marché

Dates formations inter entreprises

11 Décembre 2023
Distanciel & Présentiel

29 Janvier 2024
Distanciel & Présentiel

11 Mars 2024
Distanciel & Présentiel

27 Mai 2024
Distanciel & Présentiel

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